È un contributo pubblico (FSE+ 2021-2027) che copre gran parte del costo di corsi di formazione scelti da un Catalogo regionale. La quarta edizione mette a disposizione 10 milioni di euro complessivi, con domande a sportello dal 13 luglio 2026 fino al 31 marzo 2027 (o prima, se le risorse si esauriscono).

Imprese di qualsiasi dimensione (incluse cooperative, ditte individuali ed Enti del Terzo Settore che svolgono attività economica) con sede operativa in Lombardia, oltre a lavoratori autonomi e liberi professionisti con domicilio fiscale in Lombardia. Non possono richiederlo le Pubbliche Amministrazioni, le associazioni di rappresentanza di datori di lavoro/lavoratori e gli enti di formazione stessi.

Dipendenti con contratto a tempo indeterminato o determinato (pieno o parziale), soci-lavoratori di cooperative, titolari e soci d'impresa, titolari di ditte individuali, lavoratori autonomi e liberi professionisti. Sono esclusi i contratti intermittenti, di somministrazione, i tirocini e gli apprendisti il cui periodo formativo è ancora in corso.

Fino a 2.000 € per lavoratore all'anno, utilizzabili su uno o più corsi. Il tetto varia in base al livello di competenza (EQF) del corso: fino a 2.000 € per corsi EQF 6-8, fino a 1.500 € per EQF 4-5, fino a 800 € per EQF 3.

La percentuale di cofinanziamento privato dipende dal numero di addetti dell'azienda: 10% fino a 9 addetti, 30% da 10 a 50 addetti, 50% da 51 addetti in su. Il resto è coperto dal voucher regionale.

Sì, ogni impresa può utilizzare fino a 50.000 € di voucher complessivi per anno solare, indipendentemente dal numero di dipendenti formati.

Solo i corsi presenti nel nuovo Catalogo 2026 di Formazione Continua, organizzati in 5 aree tematiche (competenze digitali, green/sostenibilità, linguistiche, tecniche, trasversali) e con una durata minima legata al livello EQF: 16 ore per EQF 3, 30 ore per EQF 4-5, 40 ore per EQF 6-8. Non sono finanziabili corsi di sicurezza obbligatoria, aggiornamenti per Ordini/Albi professionali o formazione obbligatoria per l'apprendistato.

Sì, fino al 100% delle ore in modalità FAD (formazione a distanza), ma solo in forma sincrona e solo per la parte teorica: le ore di laboratorio/pratica vanno svolte in presenza.

I corsi vengono erogati da un nostro ente formatore partner, accreditato presso l'Albo regionale (sezioni A o B) per i servizi di istruzione e formazione professionale, come richiesto dall'Avviso per l'inserimento nel Catalogo 2026. Noi curiamo i contenuti e la didattica, il partner accreditato garantisce la piena finanziabilità del percorso tramite voucher.

Il corso deve iniziare entro 120 giorni dalla comunicazione di ammissione al finanziamento e concludersi entro 120 giorni dalla data di inizio.

Dopo la conclusione del corso, a condizione che ciascun partecipante abbia frequentato almeno il 75% delle ore previste e abbia ottenuto l'attestazione finale. La domanda di liquidazione va presentata entro 80 giorni dalla fine del corso, allegando fattura quietanzata e prova di pagamento.

No. Il voucher segue il regime “de minimis” (tetto di 300.000 € di aiuti nell'arco di 3 anni per la stessa impresa) e non è cumulabile con altre agevolazioni pubbliche riconosciute per le stesse spese, in nessun caso.